制度概要 いとま特例のリスクと対応策｜日本版DBSで事業者が知るべき従事者管理ルール
いとま特例の重要性と適用要件いとま特例（法第26条第2項）は、やむを得ない事情により従事開始までに犯罪事実確認を行う時間的余裕がない場合、従事開始後3ヶ月または6ヶ月以内に確認を行うことを認める特例措置です。特例適用期間中、当該従事者は特定...
必要な措置（いとま特例）
制度概要 日本版DBS 【日本版DBS】 犯罪事実確認体制の構築と責任者選任義務
民間教育保育等事業者が日本版DBSの認定を受けるためには、学校設置者等が講ずべき安全確保措置と同等の措置を実施する体制が整備されていることが前提となります（法第20条第1項）。その中でも特に重要な要件の一つが、犯罪事実確認を適切に実施するた...
日本版DBS 防犯カメラ等で子どもを守るためのポイント 日本版DBS(こども性暴力防止法)
児童福祉施設や教育・保育の現場では、防犯カメラ等を活用することで、子どもへの性暴力やトラブルを未然に防ぐことができます。本記事では、防犯カメラ等のメリット、設置場所、運用の注意点をまとめます。防犯カメラ等を使うと何ができるのか性暴力やトラブ...
制度概要 保護者の皆様へ-日本版DBS(こども性暴力防止法)における安全確保措置の義務
「児童対象性暴力等の防止等をするための措置に関する法律」（通称：こども性暴力防止法）は、子どもへの性暴力を防ぐことを目的に制定されました。児童等への性暴力は、子どもの権利を大きく侵害し、生涯にわたる心身の発達に深刻な影響を与える可能性があり...
制度概要 なぜ「こども性暴力防止法」は詳細な準備を求めるのか
こども性暴力防止法は、児童の権利を著しく侵害する性暴力から子どもを守るために制定された法律です。本制度は、社会全体で子どもの安全を確保するという公共的責任を法的に具現化したものであり、教育・保育に関わるすべての事業者に一定の準備と体制整備を...
制度概要 認定対象事業所におけるこども性暴力防止法手続き
令和8年12月25日の法律施行後、民間教育保育等事業者（認定対象事業所）は、内閣総理大臣（こども家庭庁）の認定を受けることで、犯罪事実確認を含む各種措置の義務対象となります。本記事では、認定取得から日常業務までの手続きを時系列に沿って整理し...
制度概要 こども性暴力防止法における「いとま特例」とは
こども性暴力防止法（以下「法」）では、児童等に対して教育・保育等の役務を提供する学校設置者や認定事業者に、対象業務従事者（教員等・教育保育従事者）の犯罪事実確認（以下「確認」）を義務付けています。しかし、急な欠員ややむを得ない事情がある場合...
制度概要 こども性暴力防止法における犯罪事実確認の期限と特例措置
こども性暴力防止法では、学校や認定事業者等において、児童等に関わる従事者の犯罪事実確認が義務付けられています。本記事では、確認期限や特例措置、離職時の記録管理について整理して解説します。犯罪事実確認の基本期限対象事業者は、従事者が児童対象業...
制度概要 犯罪事実確認における「いとま特例」について解説
本記事では、児童対象性暴力等防止法（こども性暴力防止法）における犯罪事実確認の例外措置「いとま特例」について、その要件・期限・適用される具体的状況を整理します。この特例は、学校や認定事業者が急な欠員や人事の遅延などに直面し、業務開始前に犯罪...
制度概要 【熊本の行政書士が解説】日本版DBS（こども性暴力防止法）における「犯罪事実確認の期限」と「いとま特例」
ポイント3行まとめ日本版DBSでは、子どもと接する職員について性犯罪歴の確認が義務化学校設置者は準備必須、民間事業者は認定制で任意確認が間に合わない場合は「いとま特例」による暫定措置あり犯罪事実確認とは？「犯罪事実確認」とは、子どもと接する...